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信念与成功

发表日期:2015.07.06


    5月29日时隔一个月,我们再一次有幸参加了贺宝栋老师的培训课程。我们已经在电招部工作整整一个月的时间了,从最初对岗位的陌生到现在的游刃有余,从热情高涨到平平淡淡,我们在不断学习中提高自己的工作能力,同时也曝露出我们存在的问题。

    这次的培训重点是邀约逻辑和求职心理学。
    1、邀约逻辑:现在大家的电话拨打量已经提高了,但是邀约成功量和到场量很低,与拨打量不成正比。针对此情况,培训老师重点给我们讲解了要如何筛选简历——拒绝盲目筛选,如何能够在众多招聘单位中脱颖而出,让求职者对我们公司产生兴趣,针对不同的求职者要学会设置情境,吸引对方的注意,从而提高我们的到场率。
    2、求职心理学:要想成为一名专业的、合格的HR,光靠专业的话术是远远不够的,要学会分析求职者的心理,了解求职者从这份工作中想得到什么——钱、权、生存环境,用公司最显著的特点去吸引他。
    现在我们已没有之前的那股热情去工作,而是开始急躁、心烦,导致这种情绪的主要原因是——怕,害怕打电话,害怕不成功;懒——在沟通中不愿多说话,在思维上不愿去想解决方法;怪——存在侥幸心理,对下载的简历不研究,漫无目的的拨打电话,去碰运气,能通一个算一个。
通过这次培训,我们克服了这种害怕的心理,不再懒惰,开始为自己制定目标,做到心无挂碍,为自己的目标努力!!!
    5月最后的一天,我们全体员工在董总的带领下开始了团队拓展训练。
    游戏环节:
    我们一共十个人,倒数5秒后我们开始找搭档,我和我们部门的“葱花”钱凤超一组,一上来董总就发给我们每人一根绳子,让我们套在手上并且要和搭档的绳子套在一起,在规定的时间内让我们“解闭手环”。开始时我就想绳子是肯定可以解开的,于是我们各种姿势上阵,套头、迈腿、转圈,我都转了好几圈了也没出来啊。一次一次失败后大家开始有些放弃了,领导让我们静下心来,两个人面对面坐着,再次测试,这次大家不再有刚开始的冲动了,坐着想方法,可是想来想去还是解不开,我们选择了放弃,当然放弃是要接收惩罚的。这时董总宣布了答案,答案公布出来后大家都惊呆了,太简单了,完全不用转圈的。而我们也受到了小小的惩罚!
    通过这个小小的游戏让我从中体会到:遇到困难时,我们常常开始时信心满满,但实际的过程中开始让眼前的假象迷惑,开始找各种理由、借口认为无法完成,直到放弃。
    第二个游戏是“齐眉棍”:对我来说这个游戏一点都不陌生。这是一个必须由团队共同参与完成的小游戏。游戏一开始,大家就你一言我一语的开始喊“钱晨手往下,赵娜别使劲……”,各种乱啊,在混乱中眼看着这个棍子就“跑偏了”,后来由李京指挥,其他人只需服从的情况下,我们一步步接近成功。就是这么一个看似只需几分钟能完成的小游戏,经过我们一次次失败后,历时40分钟,终于成功了。大家心情无比的激动、兴奋!
    通过这个小游戏让我体会到:首先是在一个团队中必须要有一个核心领导,队员必须要无条件地服从领导的命令,一定要避免出现“个人英雄主义”,认为自己比别人都强,可以不服从命令,可以自主行事。同时领导也要充分听取、考虑队员的合理建议,把其中好的部分进行应用。第二,团队有了明确目标后,一定要做好计划,让队员明确地知道,什么时候该做什么事,多长时间把事情完成到什么程度,只有这样大家才能步调一致地向着目标前进。第三,有分工,但更重合作:每个成员都有分工,但是高效的团队更重视合作,在游戏中,如果有人不按要求去做,哪怕只有一个人犯错,整个团队的目标就不能实现,管理学中著名的“木桶原理”说的就是道理。不断的自我超越:任何工作都不会一蹴而就,高效的团队必须有一种成功的欲望,但又要有勇气接受失败,要把失败作为一种动力。
    第三个游戏是“自我剖析——分析自我优缺点”:这个游戏是让我们向大家讲述自己的优缺点,及我们眼中同事的优缺点。通过听取同事对我们的分析,让我们更能认清自己存在的不足,去认知、去改变。
    通过这个小游戏让我体会到:对于一个人的特点来说,优点和缺点就是这样的矛盾,一个人有自己的优点,就有自己的缺点,二者共同构成了一个完整的立体的性格属性。每个优缺点的本身,也会存在矛盾的两个方面。你的优点在某种情况下可能会成为缺点;缺点在某种情况下也会变成优势。我们往往习惯去评价别人,但很少剖析自己,在专业化分工越来越细、市场化竞争越来越激烈的今天,在不同的时间段,客观剖析自己,扬其所长避其所短,通过不断修己以促提高,实有必要。事物存在着一种必然的矛盾。
改变自己
    “吸引力法则”:每天都要有积极的心态,想法最为重要,凡事想象正面,给自己设立目标,找到达成目标的理由,为自己找一个竞争对手,为这个目标去努力实现。
    “死亡爬行”:一个人不成功是因为没目标、没梦想、没自信;没教练,不知道自己的潜能有多大。短片中的教练让队员去爬行,每个人都可以冲破10码,队长可以冲破30码甚至50码,教练给他带上眼罩让他去爬行,在他一次次想要放弃的时候,是教练一遍遍的说“不要放弃”“加油”,在教练的鼓励中,他终于成功了,甚至超过他的最好成绩,冲破了100码,爬到了整个操场的尽头。
    看到最后相信大家的心情是激动的,更多的是感动、感慨。不要对自己说不可能,要相信自己,给自己一个信念!一定成功!
    新的一个月,带着这个信念,去完成我们的目标,只要我们努力,相信一定可以成功!!!相信自己,坚持自我,不放弃不抛弃!!!