2014年7月19日，成都万乘召开全体员工大会，贯彻学习集团2014年半年工作会议精神。会议于下午3点正式开始，成都万乘副总经理胡庆梅主持了会议。

    会议首先，成都万乘全体员工逐一总结了个人在2014年上半年工作中的得与失、工作中出现的问题、后期整改方案以及对下半年工作的规划与安排。胡总对员工的发言分别进行了点评。

    接着，胡总向全体员工传达了此次半年工作会议的主要内容和会议精神，回顾了集团CEO、总裁韩晓及五位优秀分支机构代表在会上的发言，结合各项关键数据分析了集团及成都万乘目前的发展形势。

    胡总对成都万乘2014年上半年的经营情况和业务成绩进行了总结，对上半年工作中所出现的问题进行了分析并提出整改办法。胡总结合集团下半年的工作目标，安排部署了成都万乘下半年的发展方向和工作重点。

    胡总提出，公司目前对单一银行的业务依赖性过大，培训机制也相对薄弱，下半年将对公司产品结构进行合理调整，狠抓内部管理，细化各项考核指标，深耕细作，积极引进优秀人才，完善培训机制，加强催收员的业务技能培训和理论学习。胡总表示，下半年成都万乘必须全力以赴，完成集团下达的考核目标。

    另外，胡总还强调，2014年是集团发展的关键年，成都万乘全体员工务必发扬万乘人敢于拼搏，乐于奉献的精神，不断进步，精益求精，为集团的发展奉献出自己的力量。