我们时常在想，一个团队的灵魂是什么？有的人说来自于团队的凝聚力，有的人说来自共同的目标和价值，还有的人说来自于共同的进取。但更多的时候，它的灵魂来自于一个优秀的领导以及员工之间的相互团结。

 一个优秀的领导应给予员工足够的信心，最大程度的挖掘员工的潜能，而不是一味的指责和批评。如果员工每天都处于压抑的情绪下，做什么做多少都得不到认可，工作情绪自然日益下降，长期下来难免进入一种恶性循环状态。相反，如果领导抱着一颗宽容仁爱之心，对员工积极鼓励，员工也会怀着感恩之心和积极的态度对待工作，从而互利互惠，达到彼此共赢的效果。

 压力固然是前进的动力，但在施压的同时不要吝啬赞美表扬的言语，不断的让员工对自己和公司充满信心，始终觉得领导与员工站在一个立场，团队必然团结向上。

说了这么多，聪明的你们，想必一定知道一个团队的真正灵魂在于何处。利用好相互之间的默契合作，相信一定能事半功倍，创造辉煌。